机译:德黑兰医科大学附属医院(伊朗德黑兰)管理人员的心理授权与绩效责任制之间的关系
机译:基于横断面问卷调查的中国大陆护理领域的结构性赋权,心理赋权,留守意愿和倦怠之间的关系
机译:在门诊透析中心工作的注册护士的结构授权,心理授权和倦怠之间的关系。
机译:客户心理授权,服务公平性与客户态度之间关系的实证研究
机译:授权行为与雇员结构与心理赋权的关系与心理健康专业人士的关系
机译:医学图书馆员的心理赋权与生产力之间的关系
机译:在沙德贝蒂医学大学职员观测员工观察中的心理赋权与职业热情与职业热情的关系
机译:心理授权对网络中心性与个体工作绩效关系的调节作用。