机译:分布式工作组的变革型领导:追随者监管重点和目标导向的调节作用
机译:变革型领导者的集团内部取向与集团外取向:测试领导者的组织认同,他们参与不道德的组织前行为的意愿以及追随者感知的变革型领导之间的联系
机译:追随者文化取向对态度转变对领导转变的影响:来自中国酒店业的证据
机译:变革型领导和同质创新行为:集体主义取向和主观规范对知识共享的适度作用
机译:国家文化和领导力:在权力距离文化中,追随者偏爱变革型或交易型领导。
机译:追随者依赖性独立性或相互依赖性:一个多焦点框架揭示了变革型领导效应的奥秘
机译:变革型领导对追随者责任取向和精神的影响