机译:在加纳银行业解决心理社会危害和改善员工心理健康:使用行动研究模型在组织开发干预的应用
机译:解决加纳银行业的社会心理障碍和改善员工的心理健康:采用行动研究模型的组织发展干预措施的应用
机译:检查加纳采矿业的社会心理和身体危害及其对员工安全经验的影响
机译:加纳银行业的心理社会危害与工作参与:心理社会安全气候的调节作用
机译:组织气候与心理健康对员工效率的影响:参考选择IT公司的研究
机译:定量研究:银行业的组织领导风格与员工满意度和士气
机译:系统审查协议旨在改善男性主导行业中旨在改善员工健康和福祉的工作场所干预措施
机译:检查加纳矿业业的心理社会和物理危害及其对员工安全经验的影响