Department of defense; Department of state; Interagency coordination; Leadership; Military forces(United states); Nongovernmental organizations; United states government; Afghanistan conflict; Cooperation; Education; Haiti; History; Homeland security; Iraqi war; Planning; Policies; Somalia; Senior leader role; Government agencies; International organizations; Federal agencies; Uphold democracy operation; Restore hope operation; Interagency education; DHS(Department of Homeland Security); Interagency reform;
机译:领导者如何在员工中促进道德上的勇气行为? 领导者的角色建模,道德所有权和担心义务
机译:道德情绪的阻碍:利用领导者角色建模培养员工的道德勇敢行为
机译:促进社会影响和工作满意度:绩效管理和领导者与成员交流的作用
机译:贾斯汀福斯特,学生成员,IEEE,Paul Nuyujukian,学生会员,IEEE,OREN Freifeld,学生会员,IEEE,STEEHEN I. Ryu,Michael J. Black *,高级会员,IEEE,Krishna V. Shenoy *,高级会员,IEEE
机译:准备军事领导人:叙述性探究,探索高级入伍领导人如何从技术角色转变为更具战略性的领导角色时了解他们的学习
机译:建立联系:老年人中心在克里夫兰岛上的非洲美国老年人的生活中的作用
机译:从高级军官,营官,公司军官和高级应征领导人的角度看待美国海军学院公司军官的角色