In Hochschulen stellen Frauen oft die Mehrzahl der Horer. Aber in Fuhrungspositionen sind sie eine Minderheit. Vor allem in den Vorstanden und Aufsichtsraten der grossen deutschen Unternehmen sind Manner oft unter sich. Aber der Wind dreht. Viele Firmen erkennen, dass sie auf die Kenntnisse gut ausgebildeter Frauen nicht verzichten konnen.
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