トヨタ自動車九州（株）における「機械学習の人材育成·教育」の取り組み

摘要

トヨタ自動車九州は，1991年トヨタ第二の国内生産拠点として，愛知県外で初めてとなる車両生産工場として誕生した．たゆまぬ技能研鋒を通じて最高品質にこだわったレクサスをつくり込み，これまで市場調査会社の評価で世界恥．1工場の称号を5度獲得した．また，－TQM活動については2016年に，デミング賞を受賞した．その基盤となる「風土つくり」の一環として，2010年より「仕事の質向上·技術力向上」を目的に「SQC（統計的品質管理）手法」が使える人財育成として，①職場からの後押し，③知る，（封使う，④広げるの4つの切口で推進してきた（図·1）．