農外からの企業参入における農業従事者のキャリア形成

摘要

過疎化、高齢化の進展や耕作放棄地の増加など全国的に農業の担い手不足が深刻化する中で，これまでは農業後継者の育成やIターンによる農業への新鋭参入などの施策が論じられてきた．また，最近では企業的な農業経営や農業法人へ雇用されることによって，農業に従事するようになる非農家子弟も増えている．農林水産省の調査によれば，自営農業への就農者を含む全新規就農者に占める新規参入者の割合は3％，雇用就農者の割合は8％となっており，非農家子弟の就農ルートとして，雇用型の就農が無視できない割合になっている．