医療版MB賞フレームワーク 活用による病院の経営革新

摘要

医療の産業化が叫ばれ，一方で少子高齢化のもと医療費の増加が国家的課題と もなつている.さらに，医師不足や看護師不足が問題となり，医療崩壊という言 葉が現実味を帯びてきている.医療組織は今，経営の視点で組織を見直し，職員 のモチベーションを高め，医療技術や患者サービスのレベルを改善し，高い業績 が出せる組織へと進化することが求められている.そのための処方箋の1つとして本稿では日本版医療MB賞フレームワークをご紹介する.