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生コン組合の組織運営の活性化理念と戦略

机译:振兴理念与组织管理策略

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摘要

長年,生コン業界を支えてきた官公需が,政府の財 政改革と国内社会資本の充実に伴って減少し続けている。 加えて,民需もバブル経済崩壊後の長期にわた 景気低迷のために伸び悩んでいる。 とはいえ,今後も都市再開発や社会資本メンテナンス,民間住宅の買い換え需要などが見込まれ,決して生コン需要がなくなることはない。 しかし,高度経済成長期やバブル経済期のような需要の大幅拡大を,今後ほ期待することばできない。 こうしたなか,生コン製造業者とその関連会社は,右肩上がりの経済を前提とした受け身の姿勢の経営では,やがて多くの企業が淘汰される可能性がある。 どの業界でも厳しい時代ほど,市場経済では顧客による事業者の選別が進む。 やはり,今こそ生コン組合は,挑戦意欲と事業継続への強い情熱をもっ組合員に支えられた組合運営を行っていく必要がある。つまり,右肩下がりの経済でも,組合とその組合員は,高付加価値経営を実現できる能動的な組織運営体制を確立しなければならない。
机译:多年来,支持即用行业的公共需求由于政府的金融改革和国内社会资本的增加而持续下降。此外,由于泡沫经济崩溃后长期的经济停滞,私人需求一直低迷。尽管如此,预计将来会发生城市重建,社会资本维护和私人住房置换需求,对现成公寓的需求将永远不会消失。但是,我们不能指望在经济高速增长时期和泡沫经济时期需求会大幅增加。在这种情况下,如果预混产品制造商及其关联公司在经济增长的前提下以被动的方式进行管理,那么许多公司最终将被淘汰。在任何行业中最艰难的时期,在市场经济中更多的客户选择企业。毕竟,现在是随时可用的工会管理由会员支持的工会的时候了,他们愿意承担挑战,并对业务连续性充满热情。换句话说,即使在经济衰退的情况下,工会及其成员也必须建立一个积极的组织管理体系,以实现高附加值的管理。

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