現代の疲労

摘要

労働生活における疲労の予防に、今までになく大きな関心が寄せられている。正規·非正規雇用ともに過重労働が多くの職場で深刻な影響をもたらしていること、それに対し労使協力して総合的に予防策を講じると効果が大きいとの認識が広まったことが、その背景にある。自主安全衛生管理の進展で、疲労対策においても、当事者の合意で有効と認められる予防策を積極的にとる方式が定着しっつある。