うつ病の発症についで業務起因性が肯定された事案～東京地裁立川支部平成23年3月7日判決～

摘要

過重労働の問題については、時間外労働等の労働基準法に関わる問題が同時に提起されることが多い。本件においても、過重労働に起因する問題のほか、労働基準法上の管理監督者性の問題（管理監督者の職務や役割）が争点となっている。