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机译:领导行为对团队创新绩效-心理健康观点的影响
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机译:追随者的冲突行为对团队变革型领导,团队成员交流和参与的影响
机译:研究文章领导力和情境化对分布式团队公民行为的作用:关系资本视角
机译:基于社会信息处理视角的谦卑领导对研发团队创新性能影响研究
机译:领导力与创新:驱动团队水平创新的领导行为研究。
机译:介绍通过团队行为整合影响团队绩效的共享仆人领导力的短期措施
机译:简短介绍共享的仆人领导能力,通过团队行为整合影响团队绩效