Wybrana postawa pracownicza w kontekscie zachowan w pracy zespolowej na przykladzie polskich przedsiebiorstw gorniczych wegla kamiennego

摘要

Praca zespolowa jako bardzo efektywna forma organizacji pracy jest coraz czesciej wykorzystywana w przedsiebiorstwach gorniczych. Kontraktowanie okreslonych zadan dla calych brygad czy zastepow jest dobra forma zarowno motywacji, jak i osiagania pozadanej efektywnosci pracy. W efektywnej pracy zespolowej czynnikiem decydujacym sa czlonkowie tego zespolu. Niniejsza publikacja pokazuje wyniki badan wybranej postawy pracowniczej w pracy zespolowej. Badania prowadzone byly w przedsiebiorstwach gorniczych wegla kamiennego na terenie wojewodztwa slaskiego. Publikacja pokazuje zagrozenia dla skutecznosci dzialania zespolow pracowniczych ze strony identyfikowanej postawy.