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企业党建
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1.
找准国资改革的切入点和落脚点
刘纪鹏;
孙航;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
党的十八届三中全会《决定》提出“完善国有资产管理体制.以管资本为主加强国有资产监管.改革国有资本授权经营体制,组建若干国有资本运营公司,支持有条件的国有企业改组为国有资本投资公司。”在此框架性提法的基础上,如何将会议中的国资改革的精神落地呢?应从两方面入手:
改革;
国资;
国有资产管理体制;
国有资本;
国有资产监管;
国有企业改组;
经营体制;
三中全会;
2.
钻井队的“年味”
王建国;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
“回家”、“过年”,在中国人的思想中,永远是一抹不可替代的念想、一种洋溢着无限甜蜜与温馨的情结。然而,一些人却真真切切因工作所需,放弃回家与亲人欢聚,
钻井队;
年味;
“过年”;
中国人;
回家;
3.
司炉工
范耀旺;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
静夜,没有阳光你坚守一个铁的太阳孤灯下,添煤、加水把温暖送向四方撮煤声,本应很响你把锹搭在瘦弱的膝上是怕惊动别人的梦乡腾腾的火苗铁钩下声声作响有力、
诗歌;
文学;
文学作品;
司炉工;
4.
企业党建工作的考核问题--以天滩石化党组织党员量化考核为例
吴卫忠;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
天津石化公司党委高度重视党建考核工作,在2005年召开的公司第五次党代会上.党委明确提出要“建立、健全党组织工作考核评价体系,不断完善党组织和党员围绕企业中心工作发挥作用的长效工作机制”。
企业党建工作;
党组织工作;
量化考核;
天津石化;
党员;
核问题;
公司党委;
考核评价体系;
5.
打造学习型企业文化哒须抓住技能队伍建设
谢剑军;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
近年来,中原大化党委高度重视学习型党组织建设.高度重视职工队伍技能建设工作.紧紧抓住建设中原经济区和河南省实施全民技能振兴工程的机遇,不断打造企业的学习文化,
学习型企业文化;
队伍建设;
技能;
中原经济区;
党组织建设;
职工队伍;
学习文化;
河南省;
6.
上海进一步深化国资改革促进企业发展的主要举措
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
改革开放以来,国企改革一直是经济体制改革的中心环节。如何做好国企改革这篇大文章,党的十八届三中全会已经作出了进一步推进的顶层设计,但是怎样把中央的设计转化为适合本地区实际情况的具体方案和行动,则有待于各地创造性地工作,展现各自的智慧和政治勇气。在这件大事上,上海率先行动,出台了《关于进一步深化上海国资改革促进企业发展的意见》,令人瞩目。本刊将其主要举措归纳发表在“特供参考”栏目,以飨读者。
改革开放;
企业发展;
上海;
国资;
经济体制改革;
国企改革;
顶层设计;
中心环节;
7.
提高“四力”促非公企业党组纵发挥作用
梁鲲;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
辽宁省大连市普湾新区(普兰店市)区委为了全面提高非公有制企业(以下简称非公企业)党建工作的科学化水平,针对非公企业的党建实际,采取了四项措施,
非公企业;
非公有制企业;
党建工作;
科学化水平;
普兰店市;
大连市;
辽宁省;
区委;
8.
使纪律真正成为带电的高压线
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
中共中央总书记习近平在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第三次全体会议上发表重要讲话。他强调,坚持党要管党、从严治党。强化党对党风廉政建设和反腐败工作统一领导,强化反腐败体制机制创新和制度保障.加强思想政治教育.严明党的纪律。
中央纪律检查委员会;
高压线;
中共中央总书记;
党风廉政建设;
思想政治教育;
中国共产党;
反腐败工作;
反腐败体制;
9.
准确诊断用药对症--攀钢钒公司党委对教育实践活动的再认识
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
自2013年7月以来,攀钢钒公司作为党的群众路线教育实践活动的首批基层单位,始终站在全局和战略高度,聚焦”四风”.进一步解放思想,转变作风,着力解决职工反映强烈的突出问题,取得了令职工满意的效果。
教育实践活动;
公司党委;
攀钢;
再认;
用药;
诊断;
党的群众路线;
钒;
10.
我国的小城镇为何发展不好
赵晖;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
我国在1980年就提出了小城镇战略。从目前情况看.小城镇建设符合我国发展的需要,但从现实看发展得并不好,这已经成为一对越来越突出的矛盾。
城镇化;
小城镇;
城市发展;
中国;
11.
架起“连心桥”开通“直通车”--司马煤业公司创新开展“直通总经理金点子征集卡”活动
魏红;
任亚媛;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
激发职工的首创精神,凝聚职工的智慧和力量.是企业保持长久发展的不竭动力。长期以来.一线职工的好建议没有一个很好的下情上传渠道,无形中会挫伤职工创造创新的积极性和主动性。有鉴于此.司马煤业公司为了革除层级管理、不达顶层的管理弊端,
创造创新;
公司;
煤业;
司马;
总经理;
直通车;
征集;
层级管理;
12.
“四制四关”工作法切实提高发展党员的质量
胡洋海;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
为了切实提高发展党员工作的质量.保证党员队伍的纯洁性,国网庆阳供电公司在发展党员工作中严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的“十六字”方针和“四制四关”工作法,不断为党组织增添活力。
发展党员工作;
保证质量;
党员队伍;
供电公司;
纯洁性;
党组织;
13.
观点集萃
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
宏观调控不能替代改革;核心价值观是软实力的灵魂;党建工作要在“微时代”激发正能量
集萃;
核心价值观;
宏观调控;
党建工作;
软实力;
能量;
14.
组织联建·资源共享·活动共搞--滑县上官镇非公企业党建工作调查
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
从2012年以来,河南省滑县上官镇党委认真落实“关于加强和改进非公有制企业党的建设工作的意见(试行)》要求.结合该镇实际,摸索出了一条“组织联建、资源共享、活动共搞”的非公有制企业(以下简称非公企业)党建工作的新路子。
企业党建工作;
资源共享;
滑县;
组织;
上官镇;
非公有制企业;
调查;
党的建设;
15.
以兵器文化理念引领党建工作求实创新
刘庆伟;
李杰;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
在企业的各项工作中,以先进文化理念为指引.就能助推党建工作在推进企业改革发展、服务职工、凝聚人心、促进和谐中发挥更大的作用。中国兵器工业集团晋西工业集团有限责任公司党委(简称晋西集团党委)以积极贯彻兵器文化理念为突破口.
中国兵器工业集团;
先进文化理念;
党建工作;
求实创新;
企业改革发展;
公司党委;
凝聚人心;
有限责任;
16.
加强改制企业的党建工作
韩军;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
东南铜业有限公司原为从事有色金属加工的国有中型企业。随着经济体制改革的深入,改制为民营企业,后又改制为中外合资企业,企业身份不断变化,给如何搞好党建工作提出了新问题。
改制企业;
党建工作;
国有中型企业;
有色金属加工;
经济体制改革;
中外合资企业;
民营企业;
公司;
17.
岁寒三友思廉洁
王琪;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
苍苍劲松,青青翠竹,淡淡梅花.被人们雅称为“岁寒三友”。千百年来,松、竹、梅,像三个不畏风霜的君子,三个含笑比立的知已,三个坚贞不曲的挚友,以经风霜而不折的高洁品质,以遇冰雪而不凋的凛然正气.流传在千古风流的文章里,徜徉在恣肆汪洋的水墨间。
党的建设;
党的工作作风;
党的思想路线;
高尚人格;
18.
开展教育实践活动同贯彻三中全会精神相结合
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
中央党的群众路线教育实践活动领导小组第七次会议强调,要把开展教育实践活动同贯彻党的十八届三中全会精神结合起来,引导广大党员干部坚定信心、凝聚共识、狠抓落实,把在活动中激发出来的热情,
教育实践活动;
三中全会;
精神;
党的群众路线;
第七次会议;
党员干部;
19.
做好国有建筑企业的思想政治工作
陈耀仿;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
坚持党的领导,充分发挥党委的政治核心作用,是30多年来改革发展的宝贵经验,也是新形势下加强和改进中央企业党的建设必须坚持的原则。一直以来,思想政治工作是我们国有企业的优良传统和政治优势,
政治核心作用;
建筑;
思想政治工作;
党的领导;
党的建设;
中央企业;
政治优势;
国有企业;
20.
加强和改进企业党的工作的四个着眼点
崔德忠;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
学会运用认识论的观点,善于思考“各种思想文化相互激荡”条件下企业党的工作,正确处理好全局与大局的关系,绘制“路线图”,不断克服做好企业党的工作的盲目性。
党的工作;
企业;
“路线图”;
思想文化;
认识论;
盲目性;
21.
运用系统工程理论 创新思想文化工作
许汉平;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
企业思想政治工作和企业文化建设是一项以完善内部行为机制为目的的系统工程。因此,系统工程的整体性、集合性、目的性、相关性和系统开放性原理,同样适用于企业的思想政治工作。
系统工程理论;
思想文化工作;
企业文化建设;
思想政治工作;
创新;
行为机制;
系统开放;
集合性;
22.
县域非公企业党建工作中的“三宜三忌”
潘大圣;
王洪;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
目前,我国的县域非公有制企业(以下简称非公企业)大多具有体量较小、人数较少、流动性较大的特点,且乡镇中零散的中、小非公企业占有很大的比例,在这些非公企业中开展党建工作面临的困难相对较多。
企业党建工作;
县域;
非公企业;
非公有制企业;
流动性;
工作面;
23.
每到重要时间节点出台禁令成为惯例
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
2012年12月4日,中共中央召开政治局会议审议通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。八项规定出台后,中央纪委监察部把监督检查八项规定精神落实情况作为一项经常性工作,打出了一套“组合拳”。十八届中央纪委第二次全会后,
中央纪委监察部;
惯例;
禁令;
节点;
时间;
密切联系群众;
政治局会议;
经常性工作;
24.
以市场手段推动国企利益再分配
张涛;
顾伟;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
国有企业(以下简称国企)收入分配制度的问题一直是人们关注的热点。由于我国的国企依靠行政垄断的保护而获得了超额利润,在企业内部沉淀了大量的社会财富,
利益再分配;
国企;
市场手段;
收入分配制度;
国有企业;
超额利润;
行政垄断;
社会财富;
25.
应终结“季建业式”的城建模式
唐昊;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
南京市前市长季建业的落马引发了对政府官员以“大拆大建”追求GDP施政理念的反思。多年来.“大拆大建”的发展模式似乎带来了地方经济的快速发展,但也给社会带来了巨大危害。那么,在目前的经济社会形势和政治体制下,如何才能和这一模式彻底说再见呢?
经济社会形势;
建模;
施政理念;
政府官员;
地方经济;
政治体制;
GDP;
南京市;
26.
深层推进企业廉洁风险防控的精细化管理
毕相敏;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
管理是企业的永恒主题,精细化管理是企业管理的基石。企业廉洁风险防控管理要切实融合精细化管理,践行精细化管理理念,运用精细化管理技术.准确定位精细化管理关联度,提升管理价值,才能持续提升企业廉洁风险防控管理水平。
精细化管理;
企业管理;
风险防控;
廉洁;
永恒主题;
管理理念;
准确定位;
管理技术;
27.
奔腾的骏马
郭宗忠;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
这奔腾而来的骏马带来了久违的春天和煦的阳光普照催每一个枝条开出了花朵大地舒展了一下骨骼人们相逢时灿烂的笑脸如流动在风里的暖流传递给每一个劳动者
骏马;
劳动者;
舒展;
28.
思想政治工作在国有森工企业的创新
张俊岭;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
在社会实践中,人的思想观念往往可以通过思想政治工作发生改变.进而影响经济社会的发展,这就决定了思想政治工作的根本任务是为经济社会的发展服务。就国有森工企业而言,思想政治工作的根本任务就是为生态文明建设和发展服务,
思想政治工作;
国有森工企业;
创新;
生态文明建设;
经济社会;
社会实践;
思想观念;
服务;
29.
股份制企业的党建工作
王晓红;
《企业党建》
|
2014年第2期
摘要:
冀中能源邯郸矿业集团(以下简称邯矿集团)自2008年以来陆续兼并、重组了四个矿级单位,全部为股份制企业。如何加强股份制企业的党建工作,成为摆在邯矿集团各级党组织面前的一个重要课题。针对这一现状.
股份制企业;
党建工作;
邯郸矿业集团;
2008年;
党组织;
兼并;
30.
境外工程项目的党建工作
石海追;
《企业党建》
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2014年第2期
摘要:
随着加大走出去做大海外事业战略的实施,中石化第四建设有限公司在国外参建员工有1383人.其中在职职工394人,含党员109名。我公司在海外的工程项目都有一定的政治敏感性.
工程项目;
党建工作;
境外;
海外事业;
政治敏感性;
在职职工;
走出去;
中石化;
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中文
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期刊栏目:
卷首语;高层信息;时政要论;国资与国企;观察与思考;非公党建;交流平台
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