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TEXTILBRANCHE GUT IM RENNEN

机译:纺织行业竞争良好

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摘要

8,50 Euro brutto müssen Arbeitgeber in Deutschland seit dem 1. Januar mindestens zahlen. Das „Gesetz zur Stärkung der Tarifautonomie", oft einfach „Mindestlohngesetz" genannt, hat für viele Diskussionen gesorgt - auch weil nun selbst für Praktikanten unter bestimmten Bedingungen der Mindestlohn gilt, zum Beispiel wenn diese ein Studium abgeschlossen haben. Hochgerechnet auf eine 40-Stunden-Woche ergibt sich so ein Betrag von knapp 1400 Euro. Das ist fast das Doppelte dessen, was Praktikanten bisher im Durchschnitt verdient haben, hat die Münchner Unternehmensberatung Clevis kürzlich in ihrer Studie „Praktikantenspiegel'' errechnet. Ausgewertet wurden die Angaben von mehr als 7500 Praktikanten aus knapp 1200 Unternehmen. 537 Teilnehmer bzw. 29 Arbeitgeber stammten aus der Textilbranche.
机译:自1月1日起,德国雇主必须支付至少8.50欧元的总费用。通常被简称为“最低工资法”的“加强集体谈判自主权法”引起了很多讨论-也因为现在即使对于实习生,最低工资也适用于某些条件,例如当他们完成学业时。假设每周工作40个小时,则将近1400欧元。总部位于慕尼黑的管理咨询公司克莱维斯(Clevis)最近在研究报告“实习镜”中计算出,这几乎是实习生平均收入的两倍。我们评估了来自近1200家公司的7500多名实习生的信息。纺织行业有537位参与者或29位雇主。

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    《TextilWirtschaft》 |2015年第9期|38-38|共1页
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