机译:超越象征主义:战略领导人如何影响董事会更有意义的性别多样性
Florida Int Univ Coll Business Mango 429 Miami FL 33199 USA;
Elon Univ Love Sch Business Elon NC USA;
Old Dominion Univ Strome Coll Business Norfolk VA USA;
Bentley Univ Boston MA USA;
board gender diversity; board of directors; director selection process; nominating committee; top management teams;
机译:董事会性别多元化的双重性:多样性,公司绩效和女性董事作为战略变革预测者的力量
机译:董事会对印度尼西亚银行业委员会董事会董事会董事会的影响
机译:董事会和薪酬委员会的性别差异:对西班牙上市公司的影响
机译:委员会和股票回报委员会之间的多样性:民族,性别和教育背景影响的研究
机译:在公司委员会增加性别多样性:美国男性和女性董事的声音
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