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Packaging training a life-long process

机译:包装培训是终生的过程

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摘要

One way is to delay full-time retirement for as long possible. Why should anyone retire if they are healthy and happy with their profession? Of course we realize that with company mergers, retirement packages, incentives, and the like, "seasoned veterans" will leave their current corporate positions. The opportunity to continue to share their knowledge and experience exists with opportunities such as new full-time positions with small and start-up companies that need specific skills, [as well as] consulting, teaching, and participation in pharmaceutical industry conferences.
机译:一种方法是尽可能延长全职退休时间。如果有人对自己的职业健康并感到满意,为什么还要退休呢?当然,我们意识到,通过公司合并,退休计划,激励措施等,“经验丰富的退伍军人”将离开他们目前的公司职位。有机会继续分享他们的知识和经验,例如有机会与需要特定技能的小型和新兴公司建立新的全职职位,以及[咨询,教学和参加制药行业会议。

著录项

  • 来源
    《Packaging world》 |2012年第9期|p.41|共1页
  • 作者

    Jim Butschli;

  • 作者单位
  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
  • 中图分类
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