Betriebsbedingte Kündigung wegen Wegfalls des Arbeitsplatzes - Berufen auf Besetzung freier geeigneter Arbeitsplätze vor der Kündigung kann treuwidrig sein - Erforderlich, dass sich Möglichkeit der Weiterbeschäftigung dem Arbeitgeber ausdrängen musste

摘要

1. Eine ordentliche Beendigungskündigung ist nach dem Grundsatz der Verhältnismäßigkeit ausgeschlossen, wenn die Möglichkeit besteht, den Arbeitnehmer auf einem anderen freien Arbeitsplatz gegebenenfalls auch zu geänderten (schlechteren) Arbeitsbedingungen weiterzubeschäftigen.