Auswirkungen in der Praxis

摘要

Die große Bedeutung der Grundrechte im Arbeitsrecht ist für den arbeits rechtlichen Praktiker nichts Neues. Der Grundrechtskatalog des Grundgesetzes prägt das deutsche Arbeitsrecht. So wurde das Arbeitskampfrecht mangels gesetzli cher Regelung fast ausschließlich auf der Grundlage von Art. 9 Abs. 3 GG entwickelt. Im Laufe der mittlerweile über 60-jährigen Geschichte des Grundgesetzes ist aber eine gewisse Stabilität eingetreten. Dass das Bundesverfassungsgericht als Hüter des Grundgesetzes arbeitsrechtliche Normen als grundrechtswidrig verwirft oder eine feststehende Rechtsprechung des Bundes arbeitsgerichts kippt, hat Seltenheitswert. Das deutsche Arbeitsrecht und das deut sche Verfassungsrecht haben sich gut mit einander eingerichtet.