Kündigung in der Wartezeit: Die Mitteilung eines Werturteils kann für eine ordnungsgemäße Betriebsratsanhörung ausreichen

摘要

Bei einer Kündigung in der Wartezeit ist die Substantiie-rungspflicht nicht an den objektiven Merkmalen der Kündigungsgründe des noch nicht anwendbaren § 1 KSchG, sondern allein an den Umständen zu messen, aus denen der Arbeitgeber subjektiv seinen Kündigungsentschluss herleitet.