机译:希望和积极影响会调解真正的领导和创造力关系
Departamento de Economia, Gestao e Engenharia Industrial, Universidade de Aveiro, 3810-193 Aveiro, Portugal,UNIDE, Instituto Universitario de Lisboa (ISCTE-IUL), Av.' das Forcas Armadas, 1649-026 Lisboa, Portugal;
Escola Superior de Educacao e Ciencias Sociais, Instituto Politecnico de Leiria, Mono do Lena, Alto do Vieiro, 2411-901 Leiria, Portugal;
Departamento de Economia, Sociologia e Gestao, Universidade de Tras-os-Montes e Alto Douro, Av. Almeida de Lucena, 1, 5000-660 Vila Real, Portugal;
NOVA School of Business and Economics, Rua Marques de Fronteira, 20, 1099-038 Lisboa, Portugal;
Authentic leadership; Positive affect; Hope; Creativity;
机译:正宗的领导和改进个人绩效:情感承诺和个人创造力的连续调解
机译:真正的领导力如何促进个人创造力:情感承诺的调解作用
机译:撤回有关以下内容的通知:“真实的领导力与追随者工作绩效之间的关系:在极端情况下追随者积极性的中介作用” [The Leadership Quarterly 23(2012)502-506]
机译:社会认同调解者对正宗领导与绩效关系的作用
机译:对真实领导力,跟随者的希望,跟随者对领导者的信任以及跟随者的工作投入之间的关系的实证检验
机译:正宗的领导和改进个人绩效:情感承诺和个体创造力的连续调解
机译:工作中的正念:积极的情感,希望和乐观情绪调解了正念,工作投入和幸福之间的关系