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Substantive gender mainstreaming and the missing middle: a view from Dutch development agencies

机译:性别平等主流化和中间缺失:荷兰发展机构的观点

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摘要

Dutch development agencies were among the frontrunners and promoters of gender mainstreaming from the mid-1990s. In this article, we reflect on their experiences of mainstreaming gender, and argue that procedural approaches need to be complemented with more substantive approaches. We trace the resourcing of gender mainstreaming policies in Dutch development agencies, and reflect on the strengths and weaknesses of commonly used instruments, targets, and gender assessments. Our lessons are based on a collaborative learning programme involving practitioners, policy makers, and academic researchers. Les organismes de développement néerlandais figurent parmi les pionniers et les promoteurs de l'intégration du genre depuis le milieu des années 1990. Dans cet article, nous réfléchissons à leurs expériences de l'intégration du genre et soutenons que les approches procédurales doivent être complétées par des approches plus substantives. Nous retraçons la mobilisation de ressources pour les politiques d'intégration du genre dans les agences de développement néerlandaises et réfléchissons aux points forts et faibles d'instruments, cibles et évaluations du genre fréquemment utilisés. Nos enseignements se basent sur un programme d'apprentissage collaboratif faisant intervenir des praticiens, des décideurs et des chercheurs universitaires. Desde mediados de los años noventa, las agencias de desarrollo holandesas han estado a la vanguardia en cuanto a la promoción de la integración de la perspectiva de género. En este artículo, las autoras analizan las experiencias de dichas agencias en relación a este tema, sosteniendo que es necesario complementar los métodos de procedimiento con métodos más sustantivos. Asimismo, revisan las formas de financiamiento de las políticas dirigidas a la integración del género en las agencias de desarrollo holandesas, analizando las fortalezas y debilidades de los instrumentos, de las metas y de las evaluaciones de género. Las lecciones correspondientes se basan en un programa de aprendizaje en el que colaboraron, conjuntamente, actores, responsables de formular políticas e investigadores académicos. View full textDownload full textKeywordsgender mainstreaming, Dutch development co-operation, organisational change, transformation, genderRelated var addthis_config = { ui_cobrand: "Taylor & Francis Online", services_compact: "citeulike,netvibes,twitter,technorati,delicious,linkedin,facebook,stumbleupon,digg,google,more", pubid: "ra-4dff56cd6bb1830b" }; Add to shortlist Link Permalink http://dx.doi.org/10.1080/13552074.2012.731740
机译:自1990年代中期以来,荷兰发展机构一直是性别主流化的领先者和推动者。在本文中,我们回顾了他们将性别观点纳入主流的经历,并认为程序方法需要与更实质性的方法相辅相成。我们追踪了荷兰发展机构中性别主流化政策的资源配置,并反思了常用工具,目标和性别评估的优缺点。我们的课程基于从业者,政策制定者和学术研究人员参与的协作学习计划。自1990年代中期以来,荷兰发展组织一直是性别主流化的开拓者和推动者。性别,并认为程序方法应辅之以更实质性的方法。我们回顾了为荷兰发展机构中的性别主流化政策筹集资源的情况,并反思了性别手段,目标和评估的优缺点经常使用。我们的课程基于从业者,政策制定者和大学研究人员参与的协作学习计划。洛杉矶的新媒体报社,南美的新闻社,加拿大的先锋报社和西班牙的综合报导。在这个地区,汽车制造商,汽车制造商,汽车制造商和贸易商之间的贸易往来。阿西米斯莫(Asimismo),金融业的修订版,拉丁美洲的金融机构,阿根廷的阿利桑多(Aalizando)富国银行(La Fortalezas)和金融仪器公司(debilidades de los Instrumentos),拉丁美洲和加勒比(La Metas y las evaluaciones)。负责制定政策和研究学者的合作社,合作社,合作伙伴计划和方案负责人。查看全文下载全文关键字性别主流化,荷兰发展合作,组织变革,转型,性别相关var addthis_config = {ui_cobrand:“泰勒和弗朗西斯在线”,servicescompact:“ citeulike,netvibes,twitter,technorati,美味,linkedin,facebook,facebook,stumbleupon ,digg,google,更多“,pubid:” ra-4dff56cd6bb1830b“};添加到候选列表链接永久链接http://dx.doi.org/10.1080/13552074.2012.731740

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