机译:当共享的认知导致封闭的思维时:暂时性的思维模式,团队学习,适应能力和绩效
Inst Univ Lisboa ISCTE IUL, Business Res Unit BRU IUL, BRU IUL, Ave Forcas Armadas,Edificio ISCTE, P-1649026 Lisbon, Portugal;
Inst Univ Lisboa ISCTE IUL, Business Res Unit BRU IUL, BRU IUL, Ave Forcas Armadas,Edificio ISCTE, P-1649026 Lisbon, Portugal;
Maastricht Univ, Fac Psychol & Neurosci, Dept Work & Social Psychol, Univ Singel 5, NL-6229 ES Maastricht, Netherlands;
Shared mental models; Closed-minded; Team learning; Team adaptation; Team performance;
机译:使团队即兴发挥以适应团队:共享的时间认知和团队学习行为的结合作用,促进团队绩效
机译:共享的心理模型-将团队的认知与绩效联系起来
机译:基于项目的学习环境中角色划分,互动和共享心理模型对团队绩效的影响
机译:敏捷实践如何影响软件开发团队的绩效:共享心智模型和备份的作用
机译:团队知识共享干预对本科气象学课程团队共有心理模型和团队绩效的影响。
机译:在模拟创伤团队中的团队合作技能共享的心理模型和表现:独立的团队设计
机译:当共享的认知导致封闭的思维时:暂时性的思维模式,团队学习,适应能力和绩效
机译:共享心理模型和团队决策(Gemeenschappelijke mentalemodellen en Teambesluitvorming)