Viele internationale Unternehmen setzen derzeit auf antizyklisches Rekrutieren von qualifizierten Fachkräften. Das ist das Ergebnis einer internationalen Studie des Arbeitsmarktportals Stepstone und der Economist Intelli-gence Unit, für die fast 500 Unternehmen mit meist über 1 Mrd. Dollar Umsatz befragt wurden. Danach wollen 42 Prozent der Unternehmen künftig verstärkt Fachkräfte ansprechen, die anderenorts freigesetzt wurden. Weitere 27 Prozent wollen sogar ihren Wettbewerbern verstärkt qualifizierte Mitarbeiter abwerben. Darüber hinaus verstärken die Unternehmen aber auch ihre Bemühungen, ihre Mitarbeiter zu halten.
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