As percep??es dos enfermeiros acerca da lideran?a

摘要

Este estudo teve por objetivo conhecer a percep??o do enfermeiro frente à utiliza??o da lideran?a como instrumento gerencial no seu processo de trabalho. Trata-se de um estudo qualitativo do tipo descritivo e exploratório, realizado com 11 enfermeiras de um hospital de grande porte da regi?o sul do Rio Grande do Sul, realizado durante os meses de fevereiro e mar?o de 2008. Para a coleta dos dados, utilizaram-se entrevistas semi-estruturadas e grupo focal. A Análise de Conteúdo foi escolhida como técnica para tratamento dos dados, obtendo-se duas categorias: significados atribuídos à lideran?a e autoridade versus autoritarismo. Percebeu-se que, mesmo a lideran?a oferecendo vantagens ao trabalho da enfermagem, ainda s?o grandes as dificuldades para compreendê-la e, principalmente, para colocá-la em prática, tornando-se necessário a cria??o de programas e estratégias de aprimoramento do desempenho da lideran?a como instrumento gerencial do enfermeiro.