机译:工作动机如何影响员工的工作投资和工作投入?从国际角度看中庸观点
intrinsic and extrinsic motivation; heavy work investment; job engagement; work status; moderated moderation; cultural differences;
机译:工作动机如何影响员工对工作的投资及其工作参与? 通过国际镜头进行适度的适度透视
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机译:工作动机,工作敬业度和工作满意度对PT中工作绩效的影响。 XYZ泗水
机译:工作敬业度:健康工作场所中员工激励和幸福感的一种度量
机译:建立工作参与的法理网络:检查工作参与,倦怠,工作满意度,组织承诺,工作压力,工作狂,人格和个人影响力之间的关系
机译:冠心病(Covid-19)的调查数据思想关注员工的工作绩效员工背景关于工作的感受工作动机工作满意度两个中东国家的心理状态和家庭承诺
机译:工作动机,工作参与和工作满意度对PT的工作表现的影响。 XYZ SURABAYA.