基于TF-IDF权值分配模型的招聘信息文本挖掘

摘要

文章通过建立TF-IDF模型,以网络招聘信息为主要研究对象,根据处理后的数据统计得出热门领域和热门行业,并针对IT市场分析其人才需求供应情况对职位、学历层次等方面做出详细的分析。该分析方法简单客观,实际应用所形成的最终结论,对高校人才培养方案的制定和大学生职业生涯规划有较强的参照作用,以此为依据改善和修订相关专业的专业课程体系,能够提高学生的就业竞争能力。