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徐超; 俞会新; 刘新民;
河北工业大学经济管理学院 天津 300401;
天津广播电视大学津沽学院 天津 300191;
心理资本; 残疾大学生; 就业绩效; 自我接纳;
机译:民族高校大学生心理资本与就业力的关系研究
机译:什么是对心理资本就业绩效关系的原因? 考察非正式学习与人环境合适的作用
机译:什么是对心理资本就业绩效关系的原因?审查非正式学习和人环境适合的作用
机译:残疾大学生心理资本与雇用的关系
机译:领导力与PsyCap:积极的领导行为与追随者的积极心理资本之间的关系研究
机译:解释失业青少年的求职行为超越了感知就业能力:心理资本的作用
机译:大学生心理资本关系及其就业关系研究
机译:移民,就业和职业流动:趋势和相互关系研究以及数据评估
机译:对发展绩效的要求绩效绩效绩效绩效绩效绩效
机译:就业合同管理系统,就业合同管理设备,就业合同管理方法和就业合同管理计划
机译:生产计划就业登记设备,生产计划就业登记方法,生产计划就业登记程序以及存储在其中的带有生产计划就业登记程序的计算机可读程序存储介质
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