提升企业绩效考核管理水平的有效路径探析

摘要

在企业的发展过程中,绩效考核管理是非常重要的一部分,只有做好该管理中的工作,才能更好激发员工的工作热情,以此保障企业的长远发展。现在,很多企业在绩效考核管理方面还不够严谨,管理方法也不够合理,这就导致绩效考核管理达不到良好的效果。本文从实际出发,对企业绩效考核管理展开分析,研究其中的问题,并提出相应的优化方法。