创新视角下的智商、情商、财商融合管理模式——基于中国管理C模式的分析

摘要

在信息时代,互联网思维与互动范式引发商业模式的变革.顶层设计的“互联网+”概念与鼓励创业创新的政治远见为中国实现跨越式发展提供了战略方向.以情商、智商、财商相互融合的信息化商业模式推动灵活、开放、包容的管理思想与多元管理文化并行的管理时代来临.中国管理C模式中以“仁义”为核心的“情商、财商”修炼管理体系提供了“财商、智商”的价值取向和“自利、利他”的路径,更新了管理价值观、思维方式和管理方法;以中国情商管理理论中的价值理性升华了西方以智商与财商为主的管理科学,形成了情商与智商、财商的融合互补与内生增长机制,实现了管理的人文性、科学性、价值性、工具性与目的性的统一.中国管理C模式的阴阳转换模型为情商、智商、财商的融合与相互转化提供了内在逻辑与基本形式,使组织具有自我增强的内在动力,从而达到不断提高价值网绩效的目的.