人际关系理论对幼儿园管理的启示

摘要

人际关系理论是由美国著名管理学家梅奥创立的具有广泛影响的管理理论,主要内容包括:工人是"社会人",组织中存在非正式群体,新型的领导力在于提高员工的满意度。该理论为我国幼儿园管理带来以下启示:第一,幼儿园管理的核心:人性化;第二,幼儿园管理的关键:民主化;第三,幼儿园管理的基础:和谐化;第四,幼儿园管理的条件:激励化。