幼儿教师职业认同、社会支持与离职倾向的关系

摘要

采用离职倾向问卷、社会支持问卷及自编幼儿教师职业认同问卷对运城市300名幼儿教师进行问卷调查，结果发现：幼儿教师职业认同、社会支持与离职倾向之间呈显著的负相关，职业认同和社会支持之间呈显著的正相关，幼儿教师职业认同和社会支持对离职倾向既有直接影响，也有间接影响，社会支持对离职倾向的间接影响是通过职业认同得以实现的。