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不详;
纸箱企业; 人才战略; 生产现场管理; 实际操作能力; 生产工艺; 瓦楞纸箱; 技术部门; 生产效率;
机译:人才战略管理:提出创新型企业模型
机译:湖北省成长型企业的雇主品牌及人才战略研究
机译:“在马来西亚的战略性中小企业中使用理论人才战略”
机译:实施民营企业灵活吸纳人才战略
机译:基于区域的纸箱拣选系统中的动态开槽和纸箱化问题。
机译:创新和企业家精神教育在大学中的人格心理学教育概念对新企业家人才培养和文化多样性的影响
机译:冷冻储存对瓦楞纸箱主纸箱和打蜡双工纸箱物理性能的影响
机译:综合人才管理企业作为未来陆军人才管理的框架。
机译:“仅女性招聘机构”是一家招聘机构,专门致力于将女性企业/公司人才与付费客户(即企业/组织)的职位空缺相匹配,这些付费客户只希望女性担任该职位,以提高其性别多样性。因此,与其他/正常招聘机构和流程的主要区别在于,它仅针对女性
机译:封闭的纸箱,从两个坯料到硬盒和企业家包装
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