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赵立雨; 葛蕊; 李月;
中国矿业大学公共管理学院;
科研经费; “包干制”; 激励效应; 柔性化管理;
机译:管理激励,中间业务创新与运营效率:对中国上市商业银行的实证研究。
机译:主动知识转移的主持人效应知识转移有用,管理和创新:知识创新有效模型建设的研究
机译:激励导向下现代企业薪酬管理创新研究
机译:技术转让过程中的适应与创新:接受并给予高科技多元文化合资企业中的工程师和管理人员的观点。
机译:基于临床的随机对照干预对2型糖尿病管理的有效性:中国大陆强化糖尿病管理的创新模型(C-IDM研究)
机译:商业模式、营运效应与企业绩效——对生产技术创新和经营方法创新有效性的实证研究
机译:减少空气污染技术创新的激励措施:ETIp政策研究系列。第3卷:创新机遇:“清洁空气法”第111(j)和113(d)(4)节的管理以及行业创新控制技术的发展
机译:支持科研经费有效性验证的科研项目管理方法和系统
机译:社会学研究管理-更新Inzhnernyh创新与协会创新集群的培训专家的原则,实现国家的国家观念发展
机译:扁平型等离子诊断设备件型等离子诊断设备,配备平面等离子诊断设备静电卡盘嵌入平面等离子体诊断系统中。 本研究是一种材料创新计划(NRF)材料创新计划(1711120490 / 2020M34A3106004),由科学和技术信息和通信部门提供支持。委托为51%)韩国国家科技研究协会(NST)研发 同盟计划(1711062007 / CAP-17-02-NFRI-01)由Kriss支持。
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