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人力资源管理实践与企业绩效——沪深两市生产制造型企业的实证研究

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本文通过问卷调查采集我国沪深两市56家生产制造型企业的人力资源管理实践和企业绩效数据,利用相关分析与单因素方差分析,揭示出人力资源管理实践与企业绩效之间存在的积极关联.

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来源
《预测》|2006年第4期|21-25|共5页
作者
张弘; 赵曙明;
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作者单位

南京大学,商学院,江苏,南京,210093;

南京大学,商学院,江苏,南京,210093;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类劳动经济理论;
关键词
人力资源管理实践; 企业绩效; 生产制造企业;
入库时间 2023-07-25 18:30:27

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