制度规范是做好干部工作的基石

摘要

高校干部工作制度化要坚持扩大民主,确保决策的科学化,干部工作制度规范内容要不断创新,将任期制落到实处,实现干部能上能下.制定干部规划要适度超前,创造良好的用人环境,加强干部业绩考核.保障干部制度规范的实施要端正思想认识,坚持程序和用人责任制,加强监督,关键是"一把手".