让文化成为学校发展的灵魂

摘要

2007年,有着20年教育经历的笔者通过竞聘来到了山东省潍坊高新双语学校,成为学校的首任校长。建校初期,高新学校只“新”不“高”——学校新,百事待举,百业待创;校长新,初生牛犊,初出茅庐;老师新,90%是新毕业的青年教师;学生新,全校只有120名学生,100名是新一年级学生;管理干部大多也是没有管理经验的新人。面对此种情况,笔者暗暗下定决心,一定要让每一位老师在教育这片沃土上找到自己的价值感,让这些天真烂漫的孩子在这里度过他们幸福快乐的童年。为此,笔者带领全体教师,九年如一日,坚持打造一种文化、三支队伍。