首页> 中文期刊> 《经济与社会发展研究》 >国有林业企业思想政治工作与企业文化融合的路径

国有林业企业思想政治工作与企业文化融合的路径

             

摘要

国有林业企业是林业生态建设的重要主体,在推行国有林业企业发展过程中,必须将思想政治工作与企业文化有效融合,进一步提升国有企业员工职业素养和综合素质。一方面要树立国有林业企业核心价值理念,以政治导向增强员工的企业归属感和工作责任感;另一方面要将思想政治工作与企业文化有效融合,充分利用企业文化活动平台对思想政治工作进行创新,提升思想工作的针对性和有效性。

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号