重视图书馆管理中人的因素——管理心理学在图书馆管理中的应用初探

摘要

管理心理学又称工业组织心理学,侧重研究企业组织系统中人们彼此之间相互作用情况下产生的心理现象的规律性。了解这些规律有助于预测人们在组织中的行为,改进和提高工作效率,正确处理上下级及同级人员之间关系,调动人的积极性,并为选拔合格领导人。