刍议企业博物馆讲解员的选拔与培训

摘要

如果把大庆油田历史陈列馆比作油田的窗口,那么,讲解员就是这窗口中最生动的展品,一张用声音、用真情、用内涵、用形象传播和展示大庆精神的名片.陈列馆始终把讲解员的选拔与培训作为展馆的重点工作之一.提升讲解员基本素质,培育精英型团队,是企业博物馆谋求创新发展的必然要求.为了迅速提高因人施讲水平,陈列馆立足讲解员岗位、针对个人特点,确立了“三型一特”的培养思路,即讲解员要成为“学习型、创新型、研究型、有特长”的展馆精英.为此,展馆积极优化环境,创造条件,开展多种形式的讲解员岗位培训,为讲解员技能提升提供助力,加快讲解员成长的步伐.