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积极推行竞争上岗激发干部队伍活力

     

摘要

@@ 竞争上岗,体现了"公开、平等、竞争、择优"的原则,有利于提高干部工作的透明度,进一步落实党员和群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权,有利于广泛发现和择优选拔人才.2003年以来,农七师先后在政法机关及部分师直单位开展了中层领导干部竞争上岗工作,使众多优秀人才通过竞争走上了领导岗位,重点抓了以下几个环节的工作:

著录项

  • 来源
    《兵团建设》|2005年第8期|50|共1页
  • 作者

    柳红梅;

  • 作者单位

    农七师党委党校;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类 中国政治;
  • 关键词

  • 入库时间 2024-01-27 13:10:29

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