首页> 中文期刊> 《当代经济》 >平衡记分卡:企业战略管理与员工行为的统一

平衡记分卡:企业战略管理与员工行为的统一

             

摘要

船要有航向,企业要有战略目标。有人做过统计,我国90%的企业没有制定战略规划,没有较系统的行业预测及发展前景、发展方向分析;据一个外国顾问公司调查,70%的企业决策执行失败。企业战略管理的重要性已日趋被企业管理者所知晓,但如何融入日常的管理工作中还是比较模糊的,经常出现企业战略管理与日常管理脱节的的情况,特别是如何将其融入企业员工行为管理中。

著录项

  • 来源
    《当代经济》 |2009年第7期|24-25|共2页
  • 作者

    李小珍;

  • 作者单位

    华富科艺软件(深圳)有限公司(美国OTCB上市公司深圳子公司);

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类 经济计划与管理;
  • 关键词

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号