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政府绩效管理的推进机制:中美比较的启示

     

摘要

绩效管理推进机制即围绕绩效管理实施作出的权威性制度安排,包括外部主体及其角色、主体间相互关系、推进方式手段等.美国绩效管理推进机制属于立法主导下的多主体协同推进模式,其特色包括规范化、精致化、透明和社会监督.中国绩效管理推进机制呈现多样化实践,共同特点是行政主导和“一把手工程”为代表的人治化色彩.完善中国绩效管理的推进机制需要关注三个问题:绩效管理立法,绩效管理主管部门的选择,绩效管理的协同推进与框架统一.

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