新形势下国有集团企业绩效管理体系的现状与思考——以SGX集团公司为例

摘要

文章以SGX集团公司为例分析了国有集团企业绩效管理现状,分析了问题产生的原因,并对如何改善企业绩效管理工作,提升管理效率进行了一些思考,寻求适合国有企业绩效管理机制,从思想、人员、体制、机制创新方面着手,进行体制机制创新,建立完善与现代企业管理要求相适应的政策制度,实现职工自身与企业战略目标实现的双赢.