英国:采取措施促进教师的福祉与发展

摘要

3月15日,英国教育大臣达米安·海因兹宣布将成立一个新的专家咨询小组,负责研究如何更好地支持教师和学校领导人应对工作压力,包括减轻教师的工作量、简化学校的问责制、帮助学校改善课堂行为管理等。2019年初,英国教育部就推出了旨在招聘和留住更多教师的一整套策略,包括:创建早期职业框架;鼓励优秀教师留任的额外经济激励;简化申请成为教师的过程;帮助学校领导者减少教师的工作量;为专业发展创造更加多元的选择。