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国企高管薪酬管制研究综述

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摘要

国企高管薪酬管制是国企薪酬制度的重中之重,直接影响着企业高管的行为和企业绩效,众多学者对国企高管薪酬的各方面都进行了深入研究,论文基于此对关于国有薪酬管制产生的原因,有效性进行文献梳理并进行了展望.

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来源
《财会学习》|2016年第8期|158-159|共2页
作者
李颖;
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作者单位

中南财经政法大学会计学院;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类
关键词
国有企业; 薪酬管制; 有效性;
入库时间 2022-08-18 03:56:39

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