The Chicago School of Professional Psychology.;
Business psychology; Post retirement employment; Retirement; Secondary career; Success; Workforce;
机译:退休后工作的纵向研究:检查桥梁就业,职业持续就业和退休的预测因素
机译:体力劳动需求对恢复需求,就业状况,退休意向和扩展职业能力的影响老年工人的纵向研究
机译:推迟退休年龄会影响青年就业吗?-从劳动力教育水平差异化的角度
机译:从研究商业化活动产生的就业和收入的经济成就
机译:退休后就业因素的探索性研究。
机译:兴趣小组会议-劳动力老龄化:就业历史退休过渡和健康发展
机译:军事退休人员退休后收入和就业经验分析