Benedictine University.;
机译:绩效对高层管理人员领导,组织文化和评估实践之间关系的影响:在日本测试两种基于理论的组织学习理论模型1.本文的早期版本在第23届欧洲组织研究小组(EGOS)上发表
机译:绩效对高级管理人员领导,组织文化和评估实践之间关系的影响:在日本测试两种基于理论的组织学习理论模型
机译:领导,组织文化,学习型组织运作与员工工作满意度之间的关系研究
机译:领导力,个人和组织学习理论对台湾组织的启示
机译:传达组织质量:通过复杂性领导力和组织学习理论的现象学研究
机译:虚拟高等教育中的行动学习:运用领导理论