State University of New York at Stony Brook.;
机译:乱扔垃圾的主观原因:一种自我服务的归因偏见作为环境行为模型中的证明过程
机译:主观绩效反馈,能力归因和防重新谈判合同
机译:流动的归因:机构主观报告与产出监测之间的潜在联系
机译:Cairo铅库存与源归因结果之间的比较
机译:刻板印象对绩效归因的影响:性别数学刻板印象如何导致女性内化失败。
机译:归因方式上的个体差异但感受力敏感性上没有差异可以预测行动意图的主观估计
机译:二次铅冶炼工人长期接触铅后的主观症状。