Lindenwood University.;
机译:正义感知可作为客户满意度的预测指标:分布,程序和交互正义的影响
机译:分配性司法和程序性司法的理解与惩教人员的待遇和惩罚支持之间的联系
机译:预算中的权力下放,参与,分配正义,程序正义对公共部门经理的组织承诺和绩效的影响(对区域仪器工作单位对公共部门经理的看法的研究)
机译:工作满意度是否调解了程序正义和分配司法对组织承诺的影响?:教育机构的案例研究
机译:上层团体识别和亚群识别对拉美裔学生的适度影响对评估整个程序正义,总体分配正义以及评估与执法机构经验的总体满意度。
机译:有机会成长或标签?绩效评估司法与绩效评估满足以增加教师福祉
机译:分配正义与程序正义:沙特阿拉伯公务员在绩效评估体系中的公平感。
机译:作为工作满意度预测因素的组织支持和情感观念。